Esta capacitación interdisciplinaria conecta el área de Tecnologías de la Información con los equipos operativos y administrativos (como Finanzas, Legal o Logística). Diseñado para personal sin perfil técnico, el programa explica la IA de forma accesible para aprender a adoptar estas herramientas de manera segura, resguardando la infraestructura y los activos de información de la compañía.
Bajo una perspectiva de mitigación de riesgos, los asistentes aprenderán a prevenir vulnerabilidades habituales —como la fuga de datos o el malware— derivadas de un mal uso de la tecnología. Además, se refuerzan el compromiso ético y las implicaciones legales del manejo de información bajo la LFPDPPP, recordando que el deber de confidencialidad laboral se mantiene vigente incluso tras finalizar la relación de trabajo.
El curso "Formación de Instructores Virtuales" profesionaliza el rol de los facilitadores, convirtiendo la enseñanza empírica en un proceso tecno-pedagógico estructurado, evaluable y alineado con criterios internacionales.
A lo largo de la formación, se promueve la protección de datos conforme a la convirtiendo al instructor en un garante de la privacidad en entornos digitales, al tiempo que domina estrategias de inclusión, diseño multimedia accesible y facilitación síncrona.
El objetivo es capacitar al participante para estructurar e impartir sesiones síncronas efectivas mediante estándares de competencia, principios multimedia y protocolos de seguridad, impulsando el aprendizaje significativo en entornos virtuales con resultados medibles.
El Curso de Gestión Documental capacita a servidores públicos y particulares, para organizar, administrar y resguardar la memoria informativa de las organizaciones, utilizando metodologías archivísticas y herramientas tecnológicas emergentes como la Inteligencia Artificial. La formación simplifica el marco regulatorio para que el personal aplique criterios prácticos en el manejo del ciclo de vida documental, desde la recepción hasta la transferencia o baja definitiva.
El programa vincula la administración de archivos con la responsabilidad ética, el marco de la LGA, LAET y la obligación de las normativas actuales, responsabilidades que trascienden la vigencia de la relación laboral. Asimismo, desarrolla competencias en la gestión de expedientes digitales, enfocándose en la metadatación, la interoperabilidad y la permanencia de la información en el tiempo.